GUANAJUATO, GTO. 16 DE DICIEMBRE 2020.- A fin de lograr la implementación de la reforma laboral en la Entidad, en el Poder Judicial se establecieron ejes o líneas de acción: Infraestructura, Equipamiento, Mobiliario, Selección de Personal, Capacitación y Difusión.
Por lo que hace a la Infraestructura, con la finalidad de que las personas usuarias puedan contar con espacios dignos y accesibles, se establecieron cuatro Centros de Justicia Laboral ubicados en los municipios de Guanajuato, Celaya, Irapuato y León, cuyas obras, actualmente, llevan el siguiente avance promedio.
Siendo un costo total de las cuatro obras: 235 millones 950 mil 60 pesos.
En cuanto al equipamiento y mobiliario determinado para cada uno de los Centros de Justicia, su proceso de adquisición ya se encuentra iniciado.
Un aspecto que merece especial importancia para lograr los objetivos propuestos en la implementación del Nuevo Sistema de Justicia Laboral, es lo relativo a la selección del personal y su correspondiente capacitación.
Por ello, el Consejo del Poder Judicial actualmente se encuentra preparando los Concursos de Oposición para la obtención de las categorías de las y los juzgadores, secretarios y actuarios, los cuales serán abiertos; lo que implica que podrán participar no sólo quienes forman parte de la institución, sino todos aquellos que cumplan con los requisitos establecidos en las Convocatorias correspondientes, que en próximas fechas serán publicadas.
En ese sentido, el Poder Judicial del Estado de Guanajuato, comprometido con la sociedad guanajuatense, redoblará esfuerzos para llevar a cabo, en tiempo y forma, las acciones tendientes a implementar la reforma laboral; que permita la impartición de justicia de manera pronta y expedita, que responda a los principios de legalidad, imparcialidad, transparencia, autonomía e independencia, en la resolución de los conflictos obrero-patronales en la Entidad.
